
Dreissig Jahre baute er sein Unternehmen auf, und es lief nur um ihn herum. Kein Käufer: Ohne ihn wäre nichts mehr da gewesen, das man kaufen konnte. Achtzehn Monate Restrukturierung später lief es ohne ihn. Erst da wurde es verkäuflich.

Wir bringen Ihr Unternehmen an den Punkt, an dem es sich übergeben oder verkaufen lässt und ohne Sie weiterläuft.
Wir bringen Ihr Unternehmen an den Punkt, an dem es sich übergeben oder verkaufen lässt und ohne Sie weiterläuft.
Wenn alles an Ihnen hängt, zahlt ein Käufer für eine Stelle, nicht für ein Unternehmen.
Recht, Steuern, Familie, Team: Jeder Berater zieht in eine andere Richtung, und Sie werden zum Engpass.
Früh anfangen heisst nicht früh verkaufen. Es heisst, nie unter Druck verkaufen zu müssen.

Verkaufen, übergeben oder beides? Solange das offen ist, beginnt nichts.
Familie, Kader oder Käufer: mit den Mitteln und dem Willen?
Entscheidet das Unternehmen ohne Sie? Das prüft ein Käufer zuerst.
Was nur in Ihrem Kopf lebt, lässt sich nicht verkaufen.
Statuten, Verträge, Vereinbarungen: Rechtliche Unschärfe drückt jedes Angebot.
Klare, prüfbare Zahlen machen die Due Diligence schnell.
Trägt das Modell noch fünf Jahre? Ein Käufer kauft die Zukunft.
Gehen die Schlüsselpersonen mit Ihnen, geht der Wert mit.
Systeme ohne Flickwerk: Ein Käufer prüft die IT vor der Unterschrift.
Steuern, Finanzierung, Zeitplan: Oft blockiert die letzte Meile.

Dreissig Jahre baute er sein Unternehmen auf, und es lief nur um ihn herum. Kein Käufer: Ohne ihn wäre nichts mehr da gewesen, das man kaufen konnte. Achtzehn Monate Restrukturierung später lief es ohne ihn. Erst da wurde es verkäuflich.

Der Käufer übernimmt über eine eigens gegründete Holding. Was diese Struktur den Verkäufer kostet: Honorare, Wochen, gestundeter Preis und Steuern.

Die Bank knüpft Ihre Kreditlimite an die Klärung Ihrer Nachfolge: das Risiko, das sie benennt, was den Ausschuss beruhigt, und in welcher Reihenfolge.

Der Verwaltungsrat führt das Unternehmen, nicht die Familie. Was ein Familienrat zwischen Familienaktionären regelt, vor und nach der Nachfolge.
Ein 60-minütiges Gespräch, zehn Dimensionen: eine bewertete Karte, Ihr zentraler Engpass, ein priorisierter 90-Tage-Plan. Kein hundertseitiger Bericht.
Die Diagnose bereitet die Nachfolge in Ruhe vor. Der Sprint antwortet auf eine Lage, die nicht warten kann. Das erste Gespräch klärt die Frage.
Ja. Die 30 Minuten sind kostenlos und unverbindlich. Wenn eine vertiefte Diagnose sinnvoll ist, schlagen wir sie anschliessend transparent vor.
Nein. Es ist ein Gespräch. Was danach kommt, Diagnose, Ihre Berater oder allein, entscheiden Sie.
Wenn Sie sich die Frage stellen: nein. Übergabefähigkeit entsteht Jahre vorher, und ein Unternehmen, das ohne Inhaber läuft, ist mehr wert.