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Nachfolge-Einblicke

Praktische Perspektiven zur Vorbereitung und Umsetzung einer Unternehmensnachfolge weltweit, mit Schweizer Expertise.

  1. Zehn Dimensionen einer nachfolgebereiten Firma

    Eine Standortbestimmung für KMU Inhaberinnen und Inhaber: zehn Dimensionen der Nachfolgereife, die ein Käufer prüft, und wie Sie daraus einen Plan machen.

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    Weisse Bogenpfeiler eines modernen Bürogebäudes hinter dem grünen Strassenschild Brickell Av und Ampeln

  2. Nachfolge und Steuern in der Schweiz

    Steuern in der Schweizer Nachfolge sind eine Frage von Timing und Struktur: früh angegangen bleiben sie planbar, spät vernichten sie Wert.

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    Blick über die Limmat in Zürich mit Kirchtürmen, einer Brücke und vertäuten Booten am Ufer

  3. Letter of Intent: wann Sie ihn unterschreiben sollten

    Was eine Absichtserklärung (LoI) festlegt: Preisrahmen, Exklusivität, Earn-out und die Fehler, die Verkäufer vor der Unterschrift vermeiden sollten.

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    Ein Mann unterzeichnet am Sitzungstisch ein Dokument, zwei Personen im Anzug sehen zu

  4. Was Käufer wirklich prüfen: Due Diligence

    Due Diligence aus Verkäufersicht: die vier Prüfbereiche, die Käufer untersuchen, und warum ein vorbereiteter Datenraum Preis und Vertrauen schützt.

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    Geschwungene Betontreppe mit weissem Geländer, die zu einem runden Oberlicht hinaufführt

  5. Warum Anwalt und Treuhänder allein keine Nachfolge tragen

    Anwalt und Treuhänder sind unverzichtbar, doch keiner trägt eine Nachfolge allein. Wo die drei klassischen Lücken entstehen, was Begleitung leisten muss.

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    Gläserner Treppenturm eines modernen Bürogebäudes unter einem ausladenden Gitterdach vor blauem Himmel

  6. Was Nachfolgeberatung wirklich kostet

    In der Schweiz kostet eine vollständige Nachfolge rund CHF 80'000 bis 300'000 an Honoraren. Was die Spanne treibt: Stundensatz, Pauschale, Erfolgshonorar.

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    Zwei moderne Bürotürme mit gerippten Glasfassaden aus der Untersicht vor hellem Himmel

  7. Innerlich bereit für die Unternehmensübergabe

    Die emotionale Bereitschaft entscheidet über jede Nachfolge. Woran Sie erkennen, ob Sie wirklich loslassen können, und warum sie oft den Unterschied macht.

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    Grüne Alpwiese mit Nadelbäumen am Fuss schroffer Berge unter blauem Himmel mit Wolken

  8. Ihr Unternehmen übertragbar machen

    Könnte Ihr Unternehmen 90 Tage ohne Sie laufen? Die Selbsttests, die Inhaberabhängigkeit aufdecken, und ein Programm, das Sie entbehrlich macht.

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    Freitragende Steintreppe mit geschwungenem Glasgeländer vor einer sonnenbeschienenen Steinwand

  9. Die sieben häufigsten Fehler bei der Übergabe

    Die sieben häufigsten Fehler der Unternehmensnachfolge, von spätem Start bis zur emotionalen Bindung, und wie Inhaberinnen und Inhaber sie vermeiden.

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    Ecke eines modernen Bürogebäudes mit Glasfassade in warmem Licht über einer ruhigen Strasse

  10. Verkauf, Familie oder MBO: Nachfolge wählen

    Verkauf an Dritte, Familiennachfolge oder MBO: wie sich die drei Wege bei Preis, Kontinuität und Risiko unterscheiden und was die Wahl entscheidet.

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    Betontreppenhaus mit einer Treppe nach oben und einer nach unten, weisse geschwungene Linien an der Wand