Journal

Nachfolge-Einblicke

Praktische Perspektiven zur Vorbereitung und Umsetzung einer Unternehmensnachfolge weltweit, mit Schweizer Expertise.

  1. Wie gehen Unternehmer in Pension? Frei, ein Angebot abzulehnen

    Die meisten verkaufen oder übergeben. Wer es gut macht, weiss früh, was der Preis zahlen muss, und spart ausserhalb der Firma, um Nein sagen zu können.

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    Filzstiftzeichnung eines Sparglases voller Münzen mit dunklem Deckel, kupferfarben ausgemalt, an das ein Umschlag gelehnt ist, aus dem ein handgeschriebener Brief ragt
  2. Kann man in Pension gehen und die eigene Firma behalten?

    Ja, wenn die Firma einen Geschäftsführer zum Marktlohn zahlen kann und danach noch Ihr Einkommen abwirft. Dann führen Sie aus dem Gremium.

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    Filzstiftzeichnung eines leeren Schaukelstuhls von der Seite, der zu einer gerahmten Urkunde an der Wand mit einer kleinen Fabrik und einem kupfernen Siegel blickt
  3. Nachfolgeplanung und Personalentwicklung: Wer geht mit Ihnen in Pension?

    Notieren Sie die Jahrgänge Ihrer Schlüsselleute. Liegen zwei oder drei nah an Ihrem, sieht ein Käufer mehrere Nachfolgen: Rechnen Sie mit fünf Jahren.

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    Filzstiftzeichnung einer Stempeluhr an der Wand neben einem Halter mit sieben Stempelkarten; eine kupferfarbene Schlaufe umkreist drei benachbarte Karten
  4. Betriebsübergabe an die Kinder: Prüfen Sie zuerst, ob ihr Ja auch ein Nein hätte sein können

    Übergeben Sie an ein Kind, wenn sein Ja ohne Kosten auch ein Nein hätte sein können: Erbe, Familie, Einkommen. Elf Schritte, die das Nein möglich machen.

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    Filzstiftzeichnung einer offenen Haustür von vorn; durch die Öffnung fällt Licht, und ein kupferfarbener Keil am Boden hält die Tür offen
  5. Wann die Firma verkaufen? Was ein Verkauf kostet, und was es kostet, die Erschöpfung stattdessen zu beheben

    Verkaufen Sie, wenn Sie auch ohne die Last noch gehen wollen. Suchen Sie Entlastung, kaufen Sie diese zuerst: ein Gehalt pro Jahr, und umkehrbar.

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    Filzstiftzeichnung einer Schreibtischlampe über einem hohen Stapel Mappen; ein cremefarbener Pfeil führt vom oberen Teil des Stapels zu einem kleineren Stapel auf einem zweiten Pult
  6. Earn-out-Klausel: Was wird aus dem Restpreis, wenn Sie vorzeitig gehen?

    Für jede Art zu gehen muss die Earn-out-Klausel sagen, ob der Restpreis weiterläuft, sofort ausbezahlt wird oder eingefroren ist. Sonst ist er weg.

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    Filzstiftzeichnung eines Kaufvertrags von oben, ein Absatz kupferfarben eingekreist, daneben ein Mitarbeiterausweis an seinem Band
  7. Unternehmensbewertung mit dem Ertragswertverfahren: zwei Annahmen machen den Grossteil der Zahl

    Das Ertragswertverfahren passt in einen Satz. Zwei Annahmen, der Zinssatz und der Wert der fernen Jahre, machen den Grossteil der Zahl. So lesen Sie sie.

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    Filzstiftzeichnung eines Tischrechners mit Papierstreifen voller unleserlicher Zahlen; zwei Zeilen des Streifens sind über der Summe kupfern eingekreist
  8. Kann man eine verschuldete Firma verkaufen? Oft kommt Abgeben günstiger als Schliessen

    Ist Ihre Firma weniger wert als ihre Schulden, kostet Schliessen oft mehr als Abgeben für fast nichts. Was sich dann verhandeln lässt, und bis wann.

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    Filzstiftzeichnung eines Schlüsselbunds mit drei Schlüsseln und einer einzelnen kupferfarbenen Münze auf einer Theke
  9. Wie finden Sie einen Nachfolger für Ihren Betrieb? Beginnen Sie bei denen, die ihn schon kennen

    Ihre wahrscheinlichsten Käufer kennen den Betrieb oft schon. Ordnen Sie sie nach echtem Interesse und Gefahr des Durchsickerns: Wen sprechen Sie zuerst an?

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    Filzstiftzeichnung von fünf Karteikarten, die auf einem Tisch ausgebreitet liegen, jede mit ein paar Zeilen Handschrift; eine kupferfarbene Karte ist eingekreist, daneben liegt ein Bleistift
  10. Was passiert mit Ihren Lehrlingen, wenn Sie Ihren Betrieb verkaufen?

    Was beim Verkauf mit den Lehrlingen geschieht, warum das Recht zum Ausbilden mit dem Inhaber gehen kann und was von zwei Jahren davor an zu tun ist.

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    Filzstiftzeichnung von zwei Schürzen an einer Hakenleiste über einer Hobelbank; ein Pfeil führt von der Schürze des Inhabers zur kupferfarbenen Schürze des Mitarbeiters, der künftig ausbildet